Право на семейную выплату сохранится в России после смены работы

Об этом сообщили в пресс-службе Минтруда РФ.

«Если в 2025 году вы работали в другой компании, это не помешает оформить ежегодную семейную выплату», — отметили в ведомстве.

В Минтруде подчеркнули, что получить выплату можно и в том случае, если на момент подачи заявления человек еще не успел устроиться на новую работу. Главное условие — наличие официального трудового дохода.

В ведомстве также пояснили, что размер выплаты рассчитывается как перерасчет 6% от подоходного налога, уплаченного с зарплаты за прошлый год. Полученная разница будет перечислена одним платежом.

На семейную выплату могут рассчитывать работающие родители двух и более детей, если среднедушевой доход семьи не превышает 1,5 прожиточного минимума на человека, а имущество соответствует установленным требованиям.

Ранее лидер партии «Справедливая Россия» Сергей Миронов предложил ввести ежемесячную «родительскую зарплату» для одного из родителей, который не работает и занимается воспитанием детей. По его мнению, такая мера особенно важна для многодетных семей. Она позволит одному из родителей спокойно уделять время детям, не отвлекаясь на поиски заработка.