Об этом сообщает портал Olympia. Местное министерство труда и соцзащиты заявило, что такой шаг поможет снизить нагрузку на организации, работающие круглосуточно. Ранее работники таких компаний часто вынуждены были делать переработки, теперь же работодатель сам может определить, кто будет работать 6 дней в неделю. Для введения нового режима необходимо предоставить доказательства увеличения объема работы. Однако шестидневная рабочая неделя не распространяется на предприятия пищевой промышленности, туризма, а также на образовательные учреждения и компании с ночными сменами. Сотрудникам, работающим по новому графику, предусмотрена дополнительная денежная компенсация – их заработная плата увеличится на 40%, а в выходные и праздничные дни – на 115%. В то же время в российском Минтруде и соцзащите отметили, что введение шестидневной рабочей недели в России не требуется из-за низкой безработицы и гибкости существующего трудового законодательства, позволяющего формировать удобные графики работы и предусматривающего доплаты за переработки. В Греции тысячи протестующих вышли на улицы из-за изменений в трудовом законодательстве.
© 2014-2024 Информационный портал «antmsk.ru». Настоящий ресурс может содержать материалы 18+. Использование материалов издания - как вам угодно, никаких претензий со стороны нашего СМИ не будет. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов публикаций. Контакты редакции: +7 (495) 765-41-64, info@rim.media